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Laboral

Despido disciplinario: causas legales, plazos y cómo

El despido disciplinario exige un incumplimiento grave y culpable, y la carta tiene que decir cuál. Qué conductas lo justifican y qué pasa si no se prueban.

8 min Leer →

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Despido nulo: readmisión obligatoria, no indemnización

El despido nulo no se cobra: obliga a readmitirte con los salarios dejados de percibir. Cuándo procede y los 20 días hábiles que tienes para reclamar.

7 min Leer →

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Despido improcedente: derechos e indemnización

Qué es un despido improcedente, qué indemnización te corresponde y cómo reclamar dentro del plazo de 20 días hábiles.

8 min Leer →

Laboral

Carta de despido: qué debe incluir y si no te la dan

Conoce qué debe incluir una carta de despido y qué sucede si no la recibes. Documenta y solicita tu carta de despido en las próximas 48 horas para proteger…

7 min Leer →

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Tipos de despido en España 2026: disciplinario, objetivo

Guía completa sobre los tipos de despido en España. Qué diferencia el despido disciplinario del objetivo, cuándo es improcedente o nulo, qué indemnización corresponde y qué plazo tienes para reclamar.

7 min Leer →

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